Apprentissage

Travailleur social en ASS (F/H)

MSA ALPES VAUCLUSE · Gap · publiée le 10 septembre

Entreprise La MSA Alpes Vaucluse recherche pour son service d'Action Sanitaire et Sociale un Travailleur social (F/H) pour son site de Gap. Poste Placé sous la responsabilité du Manager de secteur, le candidat recruté aura pour principales missions : 1 - Évaluation et orientation de la situation des adhérents en difficulté \- Analyser la situation sociale de l'adhérent et identifier les difficultés rencontrées \- Établir le diagnostic social global : comprendre et analyser la nature des besoins, qu'ils soient formulés ou non de manière explicite \- Orienter les usagers vers les organismes, administrations et structures adaptés en assurant un rôle de coordonnateur entre les différents intervenants 2 - Accompagnement social individuel et collectif auprès des publics cibles \- Elaborer avec l'assuré ou un groupe d'assurés un projet d'accompagnement social défini selon des objectifs précis, une temporalité déterminée et sa formalisation en plan d'aide (ou d'action) \- Assurer le suivi et l'évaluation du projet d'accompagnement social \- Mettre en place et mener des actions collectives à destination de la population agricole et/ou rurale dans le cadre du plan d'action sanitaire et sociale \- Animer des groupes dans le cadre des actions collectives \- Reporter le suivi des situations dans l'outil dédié 3 - Accompagnement et conduite de projets territoriaux, en s'appuyant sur la démarche de développement social territorialisé \- Participer aux différentes étapes nécessaires à la conduite de projets, du diagnostic des besoins à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du plan d'actions \- Développer de manière proactive et renforcer les coopérations en lien avec les acteurs locaux et institutionnels \- Apporter son expertise technique dans les projets soutenus sur son champ d'activité 4 - Actualisation du système d'information et assurer une veille prospective sur l'ASS \- Signaler les situations de précarité ou particulières \- Signaler et orienter vers les interlocuteurs compétents, agir en réseau (CPS, service social du Conseil départemental, cellule mal-être...) \- Transmettre ses analyses en vue d'enrichir le plan d'action sanitaire et sociale \- Apporter du conseil technique sur le terrain de l'action sanitaire et sociale institutionnelle \- Être référent ou personne ressource sur des thématiques ou des dispositifs qui lui sont confiés 5 - Représentation et participation à la vie des territoires \- Assurer une représentation technique de l'ASS, à la demande de l'encadrement, à l'occasion d'instances locales favorisant la mission de protection sociale et la mission agricole et rurale de la MSA Affectation : Gap - Des déplacements sont à prévoir sur la circonscription. Contrat : * CDI temps plein * à pourvoir au 1er octobre 2026 Rémunération et avantages : * Rémunération annuelle brute entre 33 et 34 KE (13ème mois inclus) en fonction des connaissances et de l'expérience professionnelle du candidat * Complément familial * Participation de l'employeur au contrat groupe d'assurance complémentaire et aux repas * Prime d'intéressement * Horaires variables * Forfait de 30 jours par an de télétravail Profil * Titulaire d'un diplôme de travailleur social : diplôme d'Etat d'Assistant Social, de Conseiller en Economie Sociale et Familiale * Connaissance du secteur rural appréciée * Techniques de gestion de projet * Bonne maîtrise bureautique (Word, Excel, Powerpoint) * Qualités rédactionnelles et de synthèse * Travail en équipe et en réseau * Capacité d'organisation, de planification, d'animation de groupe et force de propositions * Tout niveau d'expérience accepté * Permis B obligatoire

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Offre issue des sources publiques officielles (France Travail, La bonne alternance) ou déposée par l'employeur. La candidature s'effectue sur la plateforme d'origine.

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